Guia Completo para Abrir uma Empresa nos Estados Unidos em 2026

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1. Quem pode abrir uma empresa nos Estados Unidos?

Uma das dúvidas mais comuns entre brasileiros interessados em empreender nos Estados Unidos é se estrangeiros podem, de fato, abrir empresas no país. De acordo com orientações oficiais do governo americano, não há exigência de cidadania ou residência para a constituição de uma empresa nos EUA.

Segundo a U.S. Small Business Administration (SBA), qualquer pessoa — inclusive estrangeiros não residentes — pode abrir e ser proprietária de uma empresa nos Estados Unidos, desde que cumpra as obrigações legais e fiscais aplicáveis ao tipo de negócio escolhido.

Brasileiros podem abrir empresa nos EUA?

Sim. Brasileiros podem abrir empresa nos Estados Unidos, mesmo que:

Não morem no país
Não possuam visto americano
Nunca tenham residido nos EUA

A legislação societária americana permite 100% de capital estrangeiro em empresas constituídas no país, prática amplamente reconhecida pelo U.S. Department of Commerce, que trata o investimento estrangeiro como parte central da economia americana.

Brasileiros morando no Brasil

Brasileiros que residem fora dos Estados Unidos podem:

Constituir empresas americanas
Ser sócios ou únicos proprietários
Operar negócios que atendam clientes nos EUA ou internacionalmente

Do ponto de vista fiscal, o Internal Revenue Service (IRS) permite que estrangeiros não residentes sejam proprietários de empresas americanas, inclusive solicitando um Employer Identification Number (EIN) para fins tributários e de reporte.

No entanto, é importante reforçar que a abertura da empresa não concede nenhum status migratório nem autorização automática para trabalhar nos EUA.

Brasileiros morando nos Estados Unidos

Brasileiros que já residem nos EUA — seja com visto temporário, residência permanente ou cidadania — também podem abrir empresas normalmente.

Contudo, conforme as regras do U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS), existem diferenças importantes entre ser proprietário de uma empresa e atuar operacionalmente nela. Dependendo do tipo de visto, pode haver restrições à execução de atividades remuneradas, mesmo sendo dono do negócio.

É necessário visto para abrir uma empresa?

Não. Nenhum visto é exigido para abrir uma empresa nos Estados Unidos.

De acordo com o USCIS, a posse de uma empresa ou participação societária não caracteriza, por si só, atividade laboral. No entanto, para trabalhar ativamente na operação — como prestar serviços, atender clientes ou executar funções do dia a dia — pode ser necessária autorização específica de trabalho, dependendo do status migratório do empreendedor.

Essa distinção é uma das principais fontes de confusão entre estrangeiros.

Estrutura societária e sócios estrangeiros

A legislação americana permite:

Empresas com um único sócio
Empresas com múltiplos sócios estrangeiros
Combinações entre sócios americanos e estrangeiros

O IRS reconhece e regula empresas com propriedade integral ou parcial de estrangeiros, desde que as obrigações fiscais e de reporte sejam cumpridas adequadamente.

Quem não pode abrir empresa nos EUA?

Na prática, há poucas restrições diretas à abertura de empresas. Os principais impedimentos estão relacionados a:

Uso de informações falsas no processo de constituição
Tentativas de utilizar a empresa para atividades ilegais ou migratórias irregulares
Estruturas criadas com finalidade fraudulenta

Por isso, compreender o objetivo real da empresa e suas implicações legais é essencial desde o início.

Abrir uma empresa nos Estados Unidos é, em muitos casos, mais simples do que parece, especialmente quando comparado a outros países. O maior risco não está na elegibilidade, mas na falta de entendimento sobre as diferenças entre empresa, imigração e atuação profissional.

Nos próximos tópicos, esses pontos serão aprofundados com foco prático e orientado à decisão.

2. É preciso morar nos EUA para abrir uma empresa?

Não. Não é necessário morar nos Estados Unidos para abrir uma empresa no país.
De acordo com orientações oficiais do governo americano, a residência do proprietário não é um requisito para a constituição de uma empresa nos EUA.

A U.S. Small Business Administration (SBA) reconhece que estrangeiros não residentes podem abrir e ser proprietários de empresas americanas, desde que cumpram as exigências legais e fiscais aplicáveis à estrutura escolhida.

Abrir empresa nos EUA morando no Brasil

Brasileiros que residem no Brasil podem abrir empresas nos Estados Unidos de forma totalmente legal. Isso inclui:

Constituir a empresa à distância
Ser sócio ou único proprietário
Operar negócios que atendam clientes nos EUA ou em outros países

Do ponto de vista tributário, o Internal Revenue Service (IRS) permite que estrangeiros não residentes sejam proprietários de empresas americanas, inclusive solicitando um Employer Identification Number (EIN), necessário para fins fiscais e operacionais.

Ou seja, a residência fora dos EUA não impede a abertura nem o funcionamento legal da empresa.

Abrir empresa nos EUA morando nos Estados Unidos

Para quem já mora nos EUA, o processo de abertura da empresa também não exige cidadania americana. Pessoas com visto temporário, residência permanente ou cidadania podem ser proprietárias de empresas.

No entanto, conforme esclarece o U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS), morar nos EUA não significa automaticamente ter autorização para trabalhar na empresa, dependendo do tipo de visto.

Esse ponto é fundamental:

Ser dono de empresa ≠ poder trabalhar nela
A autorização de trabalho depende do status migratório
A abertura da empresa, por si só, não altera a situação do visto

A diferença entre “morar”, “ter empresa” e “trabalhar”

Um dos maiores equívocos de estrangeiros é confundir esses três conceitos.

Segundo o USCIS:

Ter uma empresa ou participação societária não é considerado trabalho
Atividades operacionais, prestação de serviços ou funções executivas podem caracterizar trabalho
Para trabalhar, pode ser exigida autorização específica, mesmo sendo proprietário

Por isso, morar fora dos EUA não impede abrir uma empresa, assim como morar nos EUA não garante automaticamente o direito de trabalhar nela.

Quando morar fora pode exigir atenção extra

Embora não seja obrigatório morar nos EUA, quem reside fora do país deve observar:

Obrigações fiscais específicas para não residentes
Regras de reporte ao IRS
Escolha correta da estrutura societária
Planejamento adequado para operações internacionais

Esses pontos não impedem a abertura da empresa, mas exigem planejamento e entendimento prévio.

A legislação americana é clara ao separar:

Residência
Propriedade empresarial
Autorização de trabalho

Do ponto de vista legal, é plenamente possível abrir e manter uma empresa nos Estados Unidos sem morar no país. O fator decisivo não é onde o empreendedor vive, mas como a empresa é estruturada e operada.

Nos próximos tópicos, essa distinção ficará ainda mais clara ao analisarmos os tipos de empresa e as implicações práticas de cada escolh

3. Tipos de empresa nos EUA: LLC, Corporation e outras

Ao abrir uma empresa nos Estados Unidos, uma das decisões mais importantes é escolher o tipo de estrutura jurídica. Essa escolha afeta diretamente:

Impostos
Obrigações legais
Forma de operação
Custos e flexibilidade no longo prazo

Segundo a U.S. Small Business Administration (SBA), os tipos de empresa mais comuns nos EUA são a LLC e a Corporation, cada uma com características próprias e impactos práticos diferentes — especialmente para estrangeiros.

3.1 LLC (Limited Liability Company)

A LLC é, de longe, a estrutura mais utilizada por brasileiros que abrem empresas nos Estados Unidos.

De acordo com a SBA, a LLC combina:

Proteção patrimonial (responsabilidade limitada)
Estrutura operacional simples
Flexibilidade tributária

Principais características:

Pode ter um ou vários sócios
Permite sócios estrangeiros
Não exige residência ou cidadania
Menos burocracia de governança

Do ponto de vista fiscal, o Internal Revenue Service (IRS) trata a LLC, por padrão, como uma entidade “pass-through”, ou seja, os lucros não são tributados na empresa e “passam” para os sócios, salvo quando há eleição fiscal diferente.

Por que a LLC costuma fazer sentido para brasileiros?

Estrutura simples
Custos menores de manutenção
Boa adaptação para prestação de serviços e negócios internacionais
Menor complexidade regulatória

3.2 Corporation (C-Corp e S-Corp)

A Corporation é uma estrutura mais rígida e formal, geralmente usada por empresas que:

Pretendem captar investimento
Planejam escalar rapidamente
Precisam de estrutura societária mais complexa

Existem dois tipos principais:

C-Corporation (C-Corp)

A C-Corp é tributada como uma entidade separada dos sócios.

Características principais:

Pode ter sócios estrangeiros
Possui tributação própria
Exige maior formalidade (diretoria, atas, reuniões)
Estrutura comum para startups e empresas com investidores

O IRS reconhece a C-Corp como pessoa jurídica independente para fins fiscais.

S-Corporation (S-Corp)

A S-Corp é uma variação fiscal da Corporation, mas com fortas restrições.

Segundo o IRS:

Apenas cidadãos ou residentes fiscais dos EUA podem ser sócios
Estrangeiros não residentes não podem ser acionistas

Por esse motivo, a S-Corp raramente é uma opção viável para brasileiros, salvo em situações muito específicas.

3.3 Outras estruturas empresariais (menos comuns)

Embora existam outras formas jurídicas, elas são menos utilizadas por estrangeiros:

Sole Proprietorship

Empresa sem separação entre pessoa física e jurídica
Responsabilidade ilimitada
Geralmente exige autorização de trabalho
Pouco recomendada para estrangeiros

Partnership

Estrutura societária simples
Pode envolver sócios estrangeiros
Menor proteção patrimonial
Menos comum para negócios internacionais

A própria SBA recomenda cautela com essas estruturas, especialmente para empreendedores estrangeiros, devido aos riscos legais e fiscais.

Qual estrutura escolher?

Não existe uma resposta única. A escolha depende de:

Onde você mora
Se pretende trabalhar na empresa
Tipo de atividade
Planejamento tributário
Expectativa de crescimento

Para muitos brasileiros, a LLC é o ponto de partida mais comum, enquanto a C-Corp tende a fazer sentido em cenários mais específicos.

Essa decisão será aprofundada em um artigo dedicado à comparação prática entre essas estruturas.

Escolher o tipo de empresa correto nos Estados Unidos é uma decisão estratégica, não apenas burocrática. A legislação americana oferece flexibilidade, mas cada estrutura carrega implicações legais e fiscais distintas, especialmente para estrangeiros.

No próximo tópico, vamos analisar em qual estado abrir a empresa e por que o “melhor estado” depende muito mais do contexto do que de fórmulas prontas.

4. Em qual estado abrir a empresa?

Uma dúvida recorrente entre brasileiros é se existe um “melhor estado” para abrir uma empresa nos Estados Unidos. A resposta curta é: não existe um estado universalmente melhor — a escolha depende do perfil do negócio, da operação e da estratégia.

De acordo com a U.S. Small Business Administration (SBA), as regras para abertura e manutenção de empresas variam de estado para estado, incluindo:

Taxas de registro
Obrigações anuais
Regras fiscais
Exigências de reporte

Por isso, a decisão deve ser contextualizada, e não baseada apenas em popularidade.

O mito do “melhor estado”

É comum ouvir que determinados estados são “sempre a melhor opção” para abrir empresa. Essa visão simplificada ignora fatores importantes como:

Onde a empresa realmente opera
Onde estão os clientes
Onde o empreendedor reside
Custos recorrentes no longo prazo

A própria SBA orienta que empresas devem ser registradas no estado onde realizam suas atividades principais, salvo em casos específicos.

Delaware: quando faz sentido

O estado de Delaware é frequentemente citado como referência para abertura de empresas, especialmente Corporations.

Delaware é conhecido por:

Legislação societária consolidada
Sistema jurídico especializado em direito empresarial
Forte adoção por startups e empresas com investidores

Por esse motivo, Delaware costuma fazer sentido para empresas que pretendem captar investimento, emitir ações ou operar com estrutura societária mais complexa.

Para pequenos negócios ou prestadores de serviço, no entanto, nem sempre é a opção mais eficiente ou econômica.

Flórida: escolha comum entre brasileiros

A Flórida é um dos estados mais escolhidos por brasileiros, especialmente para LLCs.

Alguns fatores que explicam essa preferência:

Forte presença da comunidade brasileira
Ambiente favorável a pequenos negócios
Regras claras de registro
Custos previsíveis

Além disso, a Flórida não cobra imposto de renda estadual para pessoas físicas, o que pode ser relevante dependendo da estrutura do negócio e da residência do empreendedor.

Wyoming e outros estados

Estados como Wyoming também são frequentemente mencionados, principalmente por:

Custos iniciais baixos
Regras simplificadas
Privacidade societária

No entanto, registrar a empresa em um estado onde não há operação real pode gerar:

Necessidade de registro em mais de um estado
Custos adicionais
Obrigações duplicadas

Segundo orientações gerais da SBA, empresas que operam em um estado diferente daquele em que estão registradas podem precisar realizar um foreign qualification, aumentando a complexidade administrativa.

Onde a empresa realmente “existe”?

Um ponto central nessa decisão é entender onde a empresa:

Atende clientes
Presta serviços
Possui presença física ou operacional

Em muitos casos, registrar a empresa no estado onde a atividade acontece é a opção mais simples e segura do ponto de vista legal e fiscal.

Regra prática para escolher o estado

De forma geral:

Empresas com investidores ou startups → Delaware costuma ser avaliado
Prestadores de serviço e pequenos negócios → estado de residência ou operação
Empresas operadas do exterior → análise de custo, simplicidade e estratégia

Não existe escolha neutra — existe escolha adequada ao contexto.

A escolha do estado é uma decisão estratégica que deve levar em conta mais do que taxas iniciais ou modismos. Avaliar corretamente onde registrar a empresa ajuda a evitar custos desnecessários, problemas de compliance e retrabalho no futuro.

No próximo tópico, vamos detalhar quanto custa abrir e manter uma empresa nos Estados Unidos, com transparência e foco no que realmente importa.

5. Quanto custa abrir e manter uma empresa nos EUA?

Entender os custos reais para abrir e manter uma empresa nos Estados Unidos é essencial para evitar surpresas e decisões mal planejadas. Esses custos variam conforme o estado, o tipo de empresa e o nível de suporte profissional envolvido.

Segundo a U.S. Small Business Administration (SBA), os custos empresariais nos EUA podem ser divididos em custos de abertura e custos recorrentes de manutenção.

5.1 Custos de abertura

Os custos iniciais envolvem a constituição legal da empresa e variam principalmente de acordo com o estado escolhido.

Os principais itens incluem:

Taxa de registro estadual
Definida pelo governo estadual, pode variar significativamente de um estado para outro.
Registered Agent
Serviço obrigatório na maioria dos estados para receber comunicações legais e oficiais.
Elaboração de documentos societários
Como Articles of Organization (LLC) ou Articles of Incorporation (Corporation).
Obtenção do EIN (Employer Identification Number)
Emitido pelo Internal Revenue Service (IRS), sem custo quando solicitado diretamente ao órgão.
Abertura por conta própria vs. assessoria
Muitos empreendedores optam por serviços de apoio para evitar erros, o que pode adicionar custo inicial, mas reduzir riscos futuros.

A SBA recomenda que o empreendedor avalie não apenas o custo inicial, mas também a qualidade da estrutura criada, já que ajustes posteriores tendem a ser mais caros.

5.2 Custos recorrentes de manutenção

Após a abertura, toda empresa nos EUA passa a ter obrigações periódicas. Os principais custos recorrentes incluem:

Annual Report ou Statement of Information
Declaração anual exigida por muitos estados para manter a empresa ativa.
Contabilidade e declarações fiscais
Dependendo da estrutura da empresa e do perfil do sócio, pode haver:
- Declarações federais
- Declarações estaduais
- Obrigações específicas para sócios estrangeiros
Impostos
Variam conforme:
- Tipo de empresa (LLC, C-Corp)
- Local de registro
- Natureza da atividade
Licenças e autorizações
Algumas atividades exigem licenças específicas, dependendo do setor e da localização.

O IRS reforça que empresas com sócios estrangeiros possuem obrigações adicionais de reporte, mesmo quando não há imposto devido, o que torna a contabilidade especializada um ponto importante.

Custos variam mais do que valores fixos

Um erro comum é buscar “valores exatos” para abrir ou manter uma empresa nos EUA. Na prática, o mais correto é trabalhar com faixas de custo, pois os valores dependem de:

Estado
Estrutura jurídica
Complexidade da operação
Necessidade de suporte profissional

Segundo a SBA, o planejamento financeiro inicial deve considerar não apenas o custo de abertura, mas a sustentabilidade da empresa ao longo do tempo.

Quando o custo aumenta

Alguns fatores que tendem a elevar os custos de manutenção incluem:

Registro em estados onde não há operação real
Falta de planejamento tributário
Mudança frequente de estrutura
Correções de erros na abertura inicial

Esses custos normalmente são evitáveis com decisões bem informadas desde o início.

Abrir uma empresa nos Estados Unidos pode ser acessível, mas manter a empresa em conformidade exige organização e planejamento contínuo. Entender os custos recorrentes é tão importante quanto avaliar o investimento inicial.

No próximo tópico, vamos detalhar quais documentos são necessários para abrir uma empresa nos EUA e por que cada um deles é importante no processo.

6. Documentos necessários para abrir uma empresa nos EUA

A abertura de uma empresa nos Estados Unidos exige um conjunto relativamente enxuto de documentos, especialmente quando comparado a outros países. Ainda assim, cada documento cumpre uma função específica do ponto de vista legal, fiscal e operacional.

De acordo com a U.S. Small Business Administration (SBA), a documentação exigida varia conforme o tipo de empresa e o estado de registro, mas alguns itens são comuns à maioria das estruturas.

Documentos pessoais do(s) sócio(s)

Para sócios estrangeiros, geralmente são exigidos:

Documento de identificação válido (passaporte)
Informações pessoais básicas (nome completo, endereço, nacionalidade)

Esses dados são utilizados tanto no registro da empresa quanto em processos fiscais e bancários.

Documentos de constituição da empresa

Os documentos que formalizam a existência legal da empresa incluem:

Articles of Organization (LLC)
Articles of Incorporation (Corporation)

Esses documentos são registrados junto ao governo estadual e definem informações essenciais como:

Nome da empresa
Endereço
Tipo de estrutura
Registered Agent

A SBA aponta esses documentos como o marco legal da criação da empresa.

Operating Agreement ou Bylaws

Embora nem sempre seja exigido pelo estado, é altamente recomendável ter:

Operating Agreement (para LLCs)
Bylaws (para Corporations)

Esses documentos estabelecem:

Regras internas da empresa
Participação dos sócios
Direitos e deveres
Forma de tomada de decisões

Eles são frequentemente solicitados por bancos e contadores, mesmo quando não são obrigatórios por lei.

Employer Identification Number (EIN)

O EIN é o número de identificação fiscal da empresa perante o governo federal.

Segundo o Internal Revenue Service (IRS):

Toda empresa precisa de um EIN para declarar impostos
O EIN é exigido para abrir conta bancária
Estrangeiros podem solicitar EIN, mesmo sem SSN

O EIN é emitido pelo IRS e, quando solicitado diretamente ao órgão, não possui custo.

Registered Agent

A maioria dos estados exige que a empresa tenha um Registered Agent, responsável por:

Receber comunicações oficiais
Receber notificações legais
Manter um endereço válido no estado de registro

Esse serviço é obrigatório mesmo para empresas de estrangeiros que não residem nos EUA.

Endereço comercial

Toda empresa precisa indicar um endereço, que pode ser:

Comercial
Virtual (em muitos estados)
Do Registered Agent, quando permitido

Esse endereço é utilizado para comunicações oficiais e registros públicos.

Documentos adicionais (quando aplicável)

Dependendo do tipo de negócio e do estado, podem ser exigidos:

Licenças específicas
Autorizações setoriais
Registros locais ou municipais

A SBA recomenda verificar essas exigências de acordo com a atividade exercida pela empresa.

Importante: simplicidade não significa descuido

Embora o processo seja relativamente simples, erros na documentação inicial podem gerar:

Problemas bancários
Dificuldades fiscais
Custos de correção no futuro

Por isso, entender a função de cada documento é tão importante quanto reuni-los.

A documentação exigida para abrir uma empresa nos EUA é objetiva, mas cada item tem impacto direto na operação, conformidade e credibilidade do negócio. Uma estrutura bem documentada desde o início reduz riscos e facilita o crescimento da empresa.

No próximo tópico, vamos abordar um dos pontos mais críticos do processo: a abertura de conta bancária nos Estados Unidos.

7. Abrir conta bancária nos EUA

Abrir uma conta bancária é um passo essencial para a operação de qualquer empresa nos Estados Unidos. Sem uma conta empresarial, torna-se difícil receber pagamentos, pagar fornecedores e cumprir obrigações fiscais.

Segundo a U.S. Small Business Administration (SBA), a abertura de conta bancária empresarial é uma prática fundamental para manter a separação entre finanças pessoais e empresariais, além de contribuir para a conformidade legal da empresa.

Conta bancária empresarial x conta pessoal

Empresas nos EUA devem operar, preferencialmente, com conta bancária em nome da pessoa jurídica.

Essa separação é importante porque:

Protege o patrimônio pessoal do sócio
Facilita a contabilidade e a declaração de impostos
Reduz riscos legais em caso de disputas ou auditorias

O IRS reforça a importância dessa separação para evitar problemas de caracterização indevida entre pessoa física e jurídica.

Estrangeiros podem abrir conta bancária nos EUA?

Sim, estrangeiros podem abrir conta bancária empresarial nos EUA, inclusive sem residir no país. No entanto, os requisitos variam conforme:

O banco escolhido
O perfil da empresa
A presença física do sócio nos EUA

Não existe uma regra única válida para todos os bancos.

Documentos geralmente exigidos pelos bancos

Embora cada instituição tenha suas próprias políticas internas, é comum que os bancos solicitem:

Documentos de constituição da empresa
EIN emitido pelo Internal Revenue Service (IRS)
Operating Agreement ou Bylaws
Documento de identificação dos sócios
Endereço comercial da empresa

A SBA destaca que bancos utilizam esses documentos para cumprir regras de compliance e prevenção à lavagem de dinheiro.

Bancos tradicionais x bancos digitais

Empreendedores estrangeiros costumam se deparar com dois caminhos principais:

Bancos tradicionais

Geralmente exigem presença física nos EUA
Processo mais rigoroso
Maior estabilidade no relacionamento bancário

Bancos digitais e fintechs

Processo mais simples
Em alguns casos, abertura remota
Menor exigência de presença física

Ambos os modelos são válidos, desde que a conta esteja em nome da empresa e seja utilizada corretamente.

Por que os bancos pedem tantas informações?

Os bancos americanos são regulados por normas federais e estaduais e precisam cumprir exigências de:

Identificação de clientes
Origem de recursos
Atividade econômica da empresa

Essas regras estão alinhadas às diretrizes de órgãos reguladores financeiros e à supervisão de instituições como a Federal Deposit Insurance Corporation (FDIC), que atua na estabilidade do sistema bancário americano.

Quando a conta bancária se torna um gargalo

Algumas situações tornam a abertura de conta mais desafiadora:

Estrutura societária pouco clara
Falta de documentação organizada
Atividade econômica considerada de maior risco
Ausência de planejamento prévio

Nesses casos, ajustes na estrutura da empresa ou na escolha da instituição financeira podem ser necessários.

Alternativas e planejamento

Quando a abertura em bancos tradicionais não é viável de imediato, muitos empreendedores avaliam alternativas temporárias, sempre respeitando as regras fiscais e operacionais.

A SBA recomenda que a escolha da instituição financeira faça parte do planejamento inicial do negócio, e não seja deixada para depois da abertura da empresa.

Abrir uma conta bancária nos Estados Unidos é um passo essencial, mas que exige organização, documentação adequada e escolha criteriosa do banco. Para estrangeiros, compreender as exigências antes de iniciar o processo evita atrasos e frustrações.

No próximo tópico, vamos abordar um dos temas que mais geram dúvidas entre brasileiros: os impostos e obrigações fiscais para empresas nos EUA.

8. Impostos: o que brasileiros precisam entender

A tributação é um dos temas que mais geram dúvidas — e erros — entre brasileiros que abrem empresas nos Estados Unidos. Entender como os impostos funcionam para a empresa e para o sócio estrangeiro é essencial para operar de forma regular e evitar problemas futuros.

Segundo o Internal Revenue Service (IRS), empresas constituídas nos EUA possuem obrigações fiscais próprias, independentemente da nacionalidade ou residência de seus proprietários.

Empresa e pessoa física: obrigações distintas

Um ponto fundamental é compreender que:

A empresa possui obrigações fiscais próprias
O sócio possui obrigações fiscais distintas
As regras variam conforme o tipo de empresa (LLC ou Corporation)

Misturar essas duas esferas é um erro comum e pode gerar inconsistências fiscais.

Tributação de LLCs

De acordo com o IRS, a LLC possui flexibilidade tributária:

LLC com um único sócio (single-member)
Geralmente tratada como “disregarded entity” para fins fiscais federais, com obrigações de reporte específicas.
LLC com mais de um sócio (multi-member)
Normalmente tratada como partnership, com obrigações de reporte adicionais.

Em ambos os casos, sócios estrangeiros estão sujeitos a regras específicas de declaração, mesmo quando não há imposto a pagar.

Tributação de Corporations

As C-Corporations são tributadas como entidades independentes.

Segundo o IRS:

A empresa paga imposto corporativo sobre o lucro
Distribuições aos sócios podem sofrer tributação adicional
Sócios estrangeiros estão sujeitos a regras de retenção e reporte

Esse modelo é comum em empresas com investidores ou planos de crescimento mais agressivos, mas exige maior organização fiscal.

Obrigações fiscais federais

Independentemente do estado de registro, empresas nos EUA estão sujeitas a:

Declarações federais anuais
Reportes específicos para sócios estrangeiros
Cumprimento de prazos estabelecidos pelo IRS

O IRS enfatiza que a ausência de imposto devido não elimina a obrigação de declarar.

Obrigações estaduais

Além dos impostos federais, podem existir:

Impostos estaduais
Taxas anuais
Relatórios periódicos exigidos pelo estado de registro

As regras variam de estado para estado, reforçando a importância de planejamento desde a abertura da empresa.

Declarar nos EUA e no Brasil

Outro ponto relevante para brasileiros é entender que:

A empresa deve cumprir obrigações nos EUA
O sócio pode ter obrigações fiscais no Brasil, dependendo de sua residência fiscal

Esse tema envolve regras de dois países e, muitas vezes, exige orientação contábil especializada para evitar dupla tributação ou omissões.

Quando procurar um contador

O IRS e a U.S. Small Business Administration (SBA) recomendam que empresas:

Com sócios estrangeiros
Com operações internacionais
Com estrutura societária mais complexa

busquem apoio contábil qualificado desde o início.

O sistema tributário americano oferece clareza e previsibilidade, mas exige disciplina e entendimento das regras aplicáveis a cada estrutura. Para brasileiros, o maior risco não está na carga tributária em si, mas na falta de informação e no descumprimento de obrigações formais.

No próximo tópico, vamos esclarecer uma dúvida crítica: se é possível trabalhar legalmente na própria empresa nos EUA.

9. Posso trabalhar legalmente na minha empresa?

Essa é uma das perguntas mais sensíveis — e frequentemente mal compreendidas — por brasileiros que abrem empresas nos Estados Unidos. A resposta curta é: depende do seu status migratório.

De acordo com o U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS), ser proprietário ou sócio de uma empresa não é o mesmo que trabalhar nela. A autorização para exercer atividades profissionais nos EUA está diretamente ligada ao tipo de visto ou status migratório do indivíduo.

Ser dono de empresa não é, por si só, trabalhar

O USCIS faz uma distinção clara entre:

Propriedade ou investimento em uma empresa
Atuação operacional ou prestação de serviços

Em termos gerais:

Ter participação societária não caracteriza trabalho
Executar atividades operacionais, técnicas ou administrativas pode caracterizar trabalho

Essa diferença é central para evitar violações migratórias.

Quando é necessária autorização de trabalho

Você precisa de autorização de trabalho se:

Atua no dia a dia da empresa
Presta serviços para clientes
Exerce funções executivas ou operacionais
Recebe remuneração pelo trabalho realizado

A autorização depende do tipo de visto ou status migratório, e não da existência da empresa em si.

Situações comuns entre brasileiros

Alguns cenários frequentes incluem:

Brasileiro morando fora dos EUA
Pode ser dono da empresa, mas não pode trabalhar fisicamente nos EUA sem visto adequado.
Brasileiro nos EUA com visto que não permite trabalho
Pode ser sócio ou investidor, mas não pode exercer atividades operacionais.
Brasileiro com autorização de trabalho ou residência permanente
Pode abrir empresa e trabalhar nela legalmente, respeitando as regras do status migratório.

O USCIS reforça que cada caso deve ser analisado de acordo com o visto específico.

Trabalhar remotamente resolve?

Trabalhar remotamente fora dos EUA para uma empresa americana não é, em geral, considerado trabalho nos EUA do ponto de vista migratório. No entanto:

A interpretação depende do local físico da pessoa
Atividades realizadas dentro dos EUA podem ser caracterizadas como trabalho local

Por isso, é importante avaliar onde o trabalho é executado, não apenas onde a empresa está registrada.

Riscos de interpretação incorreta

Confundir propriedade com trabalho pode gerar:

Violações migratórias
Problemas futuros com imigração
Dificuldades em processos de visto ou renovação

O USCIS trata essas situações com bastante rigor, especialmente quando há indícios de atuação operacional sem autorização.

Importante: empresa não regulariza status migratório

Abrir uma empresa não regulariza automaticamente a situação migratória do empreendedor. Vistos e autorizações de trabalho seguem regras próprias e independentes da estrutura societária.

Essa é uma das principais armadilhas para estrangeiros mal informados.

É perfeitamente possível ser dono de uma empresa nos EUA sem trabalhar nela, assim como é possível trabalhar legalmente na própria empresa, desde que o status migratório permita. O ponto central é entender que empresa, imigração e trabalho são esferas distintas, ainda que relacionadas.

No próximo tópico, vamos listar os principais erros cometidos por brasileiros ao abrir empresa nos Estados Unidos — muitos deles relacionados justamente a essas confusões.

10. Principais erros de brasileiros ao abrir empresa nos EUA

Abrir uma empresa nos Estados Unidos é um processo acessível, mas erros comuns cometidos no início podem gerar custos, retrabalho e riscos legais ao longo do tempo. Muitos desses erros não estão relacionados à complexidade do sistema americano, mas à falta de entendimento sobre como ele funciona na prática.

De acordo com orientações da U.S. Small Business Administration (SBA), boa parte dos problemas enfrentados por pequenos empreendedores decorre de decisões tomadas sem planejamento adequado.

Erro 1: Confundir abertura de empresa com status migratório

Um dos erros mais frequentes é acreditar que:

Abrir uma empresa concede visto
Ter uma empresa autoriza automaticamente o trabalho nos EUA

Como esclarece o U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS), empresa, visto e autorização de trabalho são temas distintos, regulados por regras diferentes.

Erro 2: Escolher a estrutura jurídica errada

Abrir uma empresa sem entender as diferenças entre LLC e Corporation pode resultar em:

Tributação inadequada
Obrigações fiscais desnecessárias
Dificuldades futuras de ajuste societário

O Internal Revenue Service (IRS) reforça que cada estrutura possui regras fiscais específicas, especialmente quando há sócios estrangeiros.

Erro 3: Abrir empresa no estado errado

Registrar a empresa em um estado apenas por “recomendação genérica” ou moda pode gerar:

Necessidade de registro em mais de um estado
Pagamento de taxas duplicadas
Obrigações adicionais de reporte

A SBA orienta que o estado de registro esteja alinhado ao local de operação real da empresa sempre que possível.

Erro 4: Não planejar impostos desde o início

Muitos brasileiros abrem a empresa sem considerar:

Obrigações fiscais federais
Regras específicas para sócios estrangeiros
Prazos de declaração, mesmo sem imposto devido

Segundo o IRS, não declarar é um dos erros mais graves, ainda que a empresa não tenha faturamento no período.

Erro 5: Misturar finanças pessoais e empresariais

Utilizar conta pessoal para movimentar recursos da empresa pode:

Comprometer a proteção patrimonial
Gerar problemas fiscais
Enfraquecer a credibilidade da empresa

A SBA recomenda fortemente a separação total entre pessoa física e jurídica desde o primeiro dia de operação.

Erro 6: Subestimar a abertura de conta bancária

Deixar a abertura da conta bancária para depois ou não preparar a documentação adequada costuma gerar:

Atrasos na operação
Dificuldades para receber pagamentos
Necessidade de ajustes estruturais

Instituições financeiras nos EUA seguem regras rígidas de compliance, conforme supervisionadas por órgãos como a Federal Deposit Insurance Corporation (FDIC).

Erro 7: Acreditar em soluções “rápidas demais”

Promessas como:

“Empresa aberta em 24 horas sem burocracia”
“Sem impostos ou obrigações”
“Estrutura que resolve visto”

costumam ignorar regras básicas do sistema americano e podem gerar riscos legais e fiscais.

A maioria dos erros cometidos por brasileiros ao abrir empresa nos EUA não é irreversível, mas corrigi-los costuma ser mais caro e trabalhoso do que fazer certo desde o início. Informação de qualidade e decisões bem fundamentadas reduzem significativamente esses riscos.

No próximo tópico, vamos analisar quando realmente faz sentido abrir uma empresa nos Estados Unidos — e quando pode ser melhor esperar.

11. Quando faz sentido abrir uma empresa nos EUA?

Abrir uma empresa nos Estados Unidos pode ser uma decisão estratégica importante — mas não é a escolha certa para todos os perfis em todos os momentos. Avaliar se esse é o passo adequado depende de fatores como tipo de negócio, objetivos, local de operação e planejamento de médio e longo prazo.

Segundo a U.S. Small Business Administration (SBA), a abertura de uma empresa deve estar alinhada a um plano de negócios claro, e não apenas à facilidade do processo.

Quando faz sentido abrir uma empresa nos EUA

Em geral, abrir uma empresa nos Estados Unidos tende a fazer sentido quando:

O negócio atende clientes americanos ou internacionais
A empresa presta serviços digitais ou remotos
Há necessidade de estrutura jurídica nos EUA para operar com parceiros, plataformas ou fornecedores
O empreendedor busca previsibilidade regulatória e segurança jurídica
Existe planejamento para operar de forma contínua, e não pontual

A SBA destaca que o ambiente empresarial americano é especialmente favorável a pequenos e médios negócios, desde que haja organização e entendimento das regras.

Perfis comuns de brasileiros que se beneficiam

Alguns exemplos de perfis que costumam se beneficiar da abertura de empresa nos EUA incluem:

Prestadores de serviços internacionais
Empreendedores digitais
Agências, consultorias e freelancers
Empresas que vendem para clientes fora do Brasil
Negócios que precisam de presença jurídica nos EUA

Nesses casos, a empresa americana funciona como base operacional e contratual, mesmo quando o empreendedor reside fora do país.

Quando talvez seja melhor esperar

Por outro lado, abrir uma empresa nos EUA pode não ser a melhor decisão imediata quando:

Não há clareza sobre o modelo de negócio
A atividade é pontual ou de curto prazo
Não existe planejamento fiscal básico
O empreendedor busca resolver questões migratórias com a empresa
Não há disponibilidade para cumprir obrigações mínimas de manutenção

O Internal Revenue Service (IRS) reforça que empresas inativas ou sem planejamento ainda assim possuem obrigações fiscais e de reporte, o que pode gerar custos desnecessários.

Empresa como ferramenta, não como objetivo

Um ponto importante é entender que a empresa:

Não é um fim em si mesma
Não substitui planejamento
Não resolve problemas estruturais do negócio

Abrir empresa nos EUA deve ser visto como uma ferramenta para viabilizar uma estratégia, e não como um atalho.

Faz sentido abrir uma empresa nos Estados Unidos quando há objetivo claro, planejamento e entendimento das responsabilidades envolvidas. Quando esses elementos não estão presentes, a decisão pode ser prematura e gerar mais custo do que benefício.

No próximo tópico, vamos fechar o guia com os próximos passos práticos para quem decidiu seguir adiante.

12. Próximos passos práticos

Depois de entender quem pode abrir uma empresa nos Estados Unidos, os tipos de estrutura, custos, impostos e limitações legais, o próximo passo é transformar informação em ação, de forma organizada e consciente.

A U.S. Small Business Administration (SBA) recomenda que empreendedores sigam um processo estruturado, reduzindo riscos e evitando retrabalho.

Passo 1: Definir o objetivo da empresa

Antes de qualquer registro formal, é importante esclarecer:

Qual será a atividade principal
Onde a empresa irá operar
Quem serão os clientes
Se haverá atuação pessoal no dia a dia

Essas respostas orientam decisões como estrutura jurídica, estado de registro e planejamento fiscal.

Passo 2: Escolher a estrutura jurídica adequada

Com base no objetivo do negócio, avalie:

LLC ou Corporation
Número de sócios
Expectativa de crescimento
Necessidades tributárias

A escolha correta nesse momento evita mudanças custosas no futuro.

Passo 3: Definir o estado de registro

Selecione o estado considerando:

Onde a empresa realmente opera
Custos recorrentes
Exigências estaduais
Estratégia de longo prazo

Evite decisões baseadas apenas em popularidade ou recomendações genéricas.

Passo 4: Organizar a documentação

Antes de iniciar a abertura:

Tenha documentos pessoais organizados
Defina o nome da empresa
Entenda a função de cada documento societário
Planeje a obtenção do EIN junto ao Internal Revenue Service (IRS)

Organização nessa etapa facilita processos bancários e fiscais.

Passo 5: Planejar impostos e contabilidade

Mesmo empresas recém-abertas possuem obrigações de reporte.

O IRS reforça que:

Declarar é obrigatório, mesmo sem faturamento
Sócios estrangeiros possuem regras específicas
A ausência de imposto devido não elimina obrigações formais

Avaliar suporte contábil desde o início costuma reduzir riscos.

Passo 6: Abrir conta bancária empresarial

Planeje a abertura da conta considerando:

Tipo de banco
Exigências documentais
Possível necessidade de presença física
Compatibilidade com a operação do negócio

Esse passo é essencial para a operação regular da empresa.

Passo 7: Acompanhar e manter a empresa em conformidade

Após a abertura, é importante:

Cumprir prazos de declarações
Manter documentos atualizados
Separar finanças pessoais e empresariais
Revisar a estrutura conforme o negócio evolui

Segundo a SBA, a conformidade contínua é um dos pilares da sustentabilidade de pequenos negócios.

Abrir uma empresa nos Estados Unidos é um processo acessível, mas exige entendimento, planejamento e responsabilidade contínua. A legislação americana oferece flexibilidade, especialmente para estrangeiros, desde que as regras sejam respeitadas.

Este guia tem como objetivo ajudar você a tomar decisões mais informadas, evitando erros comuns e criando uma base sólida para o seu negócio.

Nota editorial final

Este conteúdo tem caráter educacional e informativo. Ele não substitui a orientação de contadores, advogados ou profissionais especializados, especialmente em temas fiscais e migratórios.

Fontes e referências

U.S. Small Business Administration (SBA) – Open a Business
U.S. Small Business Administration (SBA) – Business Planning
Internal Revenue Service (IRS) – Business Taxes
Internal Revenue Service (IRS) – Foreign-Owned U.S. Entities
U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS) – Working in the United States